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為什么愈來(lái)愈多的公司為職工挑選定制制服?
愈來(lái)愈多的公司挑選為職工定制制服,而不是立即去選購(gòu)裁縫。這是為什么呢?大家有必要先把握訂制制服與選購(gòu)裁縫的差別。
一、訂制制服經(jīng)用性強(qiáng)?,F(xiàn)在置辦量較大的公司,也是每一個(gè)職工均值一年四套,而一套衣服要每一天都穿,并且一穿就是一年,規(guī)定服飾十分經(jīng)用。因而,在衣服的原材料和技術(shù)上特別是在要留意經(jīng)用、應(yīng)用性,并且,制服也應(yīng)當(dāng)考慮到異常工作時(shí)穿的情況,這在裁縫出產(chǎn)制作時(shí)一般不考慮到。
二、訂制制服低成本。西服工作制服終究是選購(gòu)企業(yè)的一筆支出,不管哪一家企業(yè)宣稱本身不在意錢,實(shí)際上也是有苛刻費(fèi)用預(yù)算的。而裁縫的價(jià)錢一般比同檔次制服工作制服價(jià)錢要高。
因?yàn)橹品奶攸c(diǎn),決議計(jì)劃了制服的出產(chǎn)制作結(jié)構(gòu)方式務(wù)必是面臨公司中每一個(gè)人一對(duì)一的定制方式。一對(duì)一的定制模式與裁縫的規(guī)范化出產(chǎn)模式有著本質(zhì)上的差別,不難看出,置辦裁縫將是風(fēng)險(xiǎn)性挺大的一件事!
三、訂制制服運(yùn)用性高(企業(yè)識(shí)別)。制服務(wù)必是給自己企業(yè)專業(yè)設(shè)計(jì)方案或?qū)I(yè)挑選的,裁縫難以有現(xiàn)有的產(chǎn)品正好能到達(dá)本部門的規(guī)定。
四、男女并存。制服務(wù)必有休閑男裝和時(shí)尚女裝,到達(dá)公司中男士、女士都能穿?,F(xiàn)在的裁縫公司沒一家能夠確保與此同時(shí)出產(chǎn)制作好的休閑男裝產(chǎn)品和服裝產(chǎn)品。各自到休閑男裝公司和時(shí)尚女裝企業(yè)采購(gòu),又提高了工作量(兩份的購(gòu)買全過程、兩份的售后維修服務(wù)、兩份的風(fēng)險(xiǎn)性),并且還有可能致使男女職工心理狀況不平衡。
五、快捷工作。制服是用以工作中時(shí)穿的,不管采用的是西服、襯衣,或是工作制服,都務(wù)必保證穿著時(shí)不影響工作中,而這也是悉數(shù)裁縫均并沒有歸納考慮的。
六、定做西服全號(hào)隱瞞。一個(gè)企業(yè)的職工有多種多樣的身材份額和尺碼,裁縫一般只給予5-10個(gè)尺碼。統(tǒng)計(jì)分析成果顯示,就算休閑男裝用4個(gè)尺碼也只要隱瞞90%上下訂制制服的人(并且穿著時(shí)沒有非常合適)。因而,越發(fā)高端的制服越要選用量身定制方式。
七、服務(wù)項(xiàng)目不可或缺。置辦制服有必要很多的服務(wù)保證。例如不合適服飾的處理,剛來(lái)職工(或損壞服裝)的備貨,按單位按職位派發(fā)產(chǎn)品這些。這一切,假如置辦裁縫,就做不到,因?yàn)椴每p公司不必設(shè)定那樣的服務(wù)項(xiàng)目單位,都沒有專職人員專業(yè)追尋某一顧客。
八、上千人千樣。制服雖然是團(tuán)隊(duì)訂制,但則是每一個(gè)人都穿,因而,對(duì)衣服的規(guī)定(尤其是合適是否)是上千人千樣,要想讓職工令人滿意,就得有些人專業(yè)服務(wù)項(xiàng)目訂制制服到每一個(gè)職工。而裁縫公司一般并沒有計(jì)劃如此的專業(yè)技術(shù)人員和業(yè)務(wù)工作人員來(lái)服務(wù)項(xiàng)目。
